当即都拿手肘戳戳王凤,让人开口说些好话。
熟人说话总比陌生人来的好。
毕竟她们的业绩由来不正当,但钱富贵就吃讨好那一套,只要说些好话塞些钱,小组长就完全可以使写小动作,反正工厂不缺工人,钱富贵也需要她们来让工人们更加加快业绩的进度。
但现在工厂变革,她们也知道现在该怎么做才能保住饭碗。
王凤举手起誓:“苏云…苏厂长,那都是以前的事了,我们之后一定改过自新,再不搞这些了,我们发誓!一定带领小组成为咱们工厂的模范小组,业绩第一!”
虽说她和苏云有些过节,但今天她也跟着投票,那苏云上任,怎么着也得念着她的好,大人不计小人过嘛。
苏云看了一眼声源,在王凤略带有讨好的希冀眼神中淡然收回视线,她让李慧珍将笔记本拿来。
李慧珍虽然疑惑于苏云是怎么知道办公室有笔记本的,但到底没问,身为经理的职责,就是辅助厂长处理工厂事务。
苏云能够让工人们的未来有了生机,必然能够打理好工厂,起码比钱富贵打理得好,不会一味压榨员工。
加之有苏云立下的合约制度,如果苏云不认真实行合约上的内容,那么工厂内的工人完全可以更换新的厂长。
李慧珍将办公室内拿出的笔记本开机,打开关于小组组长的页面,那些业绩无一例外都是小组第一名,依照工人们刚才举报的名字,苏云发现,这些小组长和她猜想的一样,和王凤一个样。
苏云道:“这确实是新厂规的疏漏,工厂将对此做出整改,但碍于组长更能管理好工位,照拂新入厂员工,那么接下来,各个小组组长的人选,依然按照该生产车间的员工投票选举,票数最多的将担任组长的职位。”
“关于小组组长职位,位重则责任大,工厂往后新招的工人将由小组长带领熟悉业务,工厂将予以资金补助,但如果小组长欺压工友,那么则由工友向工厂举报,工厂将酌情予以处罚,并更换厂长。”
“如果大家有异议,请及时提出。”
这话一出,王茜急了:“苏云!我们还好心给了你投了一票,你怎么过河拆桥!”
“好心”出于大势所趋,不然她指定把这一票投给自己。
谁知道苏云这么不讲情面!
苏云抬眼看去,“你可以撤回你的投票。”说罢便收回目光。
王凤一噎,没话说了,她就算撤销投票,一票,不,就算其他的小组长都把票撤回,也于事无补。
几十人和几千人做比较?这根本没法比。
工人们对此没有异议,小组长需要带新员工,所以给予资金补偿,这合情合理,对于投票,工厂的员工数量过多,再进行只怕就快天亮了,苏云决定明天再统计调整,这么晚了,总得给人留点时间休息。
关于钱富贵,苏云道:“钱富贵怎么处理,是驱逐出工厂,还是留在工厂内,还是别的,都由各位自行决定。”
这毕竟是钱富贵的债,而苏云不是债主。
“工厂内有数千员工,就有数千想法,但钱富贵只有一个,我提议还是按照投票决定钱富贵的去留,大家可以自行商议。”
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